URZĄD MIASTA OPOLA
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY
ds. nadzoru nad obiektami komunalnymi i geologii
w Wydziale Ochrony Środowiska i Rolnictwa
1.
Wymagania niezbędne
|
Wymagane dokumenty
|
Wykształcenie wyższe preferowane z zakresu ochrony środowiska, geologii lub biologii
|
Kserokopia dyplomu
|
2.
Wymagania dodatkowe
|
Wymagane dokumenty albo zapisy
w liście motywacyjnym lub w CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
a) Studia podyplomowe z zakresu geologii, prawa ochrony środowiska. Wskazane doświadczenie zawodowe w dziedzinie ochrony środowiska.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
b) Wskazane doświadczenie zawodowe w administracji publicznej na stanowiskach związanych z ochroną środowiska, ze wskazaniem na geologię (zatwierdzanie projektów i dokument-tacji geologicznych, udzielanie i wygaszanie koncesji geologicznych), zagadnienia cmentarzy i ochrony przyrody.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
c) Dobra znajomość przepisów z zakresu ochrony środowiska (głównie Prawo ochrony środowiska, Prawo geologiczne i górnicze, ustawa o ochronie przyrody, ustawa o cmentarzach i chowaniu zmarłych) oraz umiejętność ich właściwej interpretacji i stosowania. Wskazana znajomość zagadnień z zakresu dendrologii.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
d) Znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
e) Dobra znajomość obsługi komputera (Word, Excel, Power Point).
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
f) Wskazana znajomość prawa budowlanego i Prawa zamówień publicznych.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
g) Dobra znajomość topografii miasta Opola, w tym uwarunkowań środowiskowych.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
h) Umiejętność czytania dokumentacji technicznych i map geodezyjnych.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
i) Obowiązkowość, odpowiedzialność za wykonywaną pracę, rzetelność, staranność, operatywność, terminowość, dyspozycyjność, umiejętność analizy i syntezy rozpatrywania dokumentów.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
j) Samodzielność, komunikatywność, wysoka kultura osobista, uprzejmość, cierpliwość, odporność na stres, dobra pamięć.
|
Zapisy w liście motywacyjnym lub CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Poznawanie i przestrzeganie przepisów prawa związanych z wykonywanymi zadaniami.
2. Przestrzeganie Regulaminu Pracy Urzędu Miasta Opola, Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Opola.
3. Kompletowanie i przekazywanie akt do archiwum zakładowego, zgodnie z rzeczowym wykazem akt i instrukcjami: kancelaryjną i archiwalną.
4. Prowadzenie spraw organizacyjnych Wydziału.
5. Udzielanie i wygaszanie koncesji na poszukiwanie lub rozpoznawanie złóż kopalin oraz wydobywanie kopalin ze złóż.
6. Sprawowanie nadzoru nad eksploatacją kopalin, wymierzanie opłat eksploatacyjnych.
7. Zatwierdzanie projektów i dokumentacji prac geologicznych.
8. Przyjmowanie dokumentacji geologiczno - inżynierskich i hydrogeologicznych.
9. Opiniowanie planów ruchu zakładów górniczych i uzgadnianie planów ruchu likwidowanych zakładów górniczych.
10. Przygotowywanie projektów oraz realizacja uchwał Rady w przedmiocie rozwiązań organizacyjno-prawnych i finansowych oraz tworzenia i utrzymywania miejskiej infrastruktury cmentarnej.
11. Nadzór nad wykonywaniem zadań użyteczności publicznej powierzonych Zakładowi Komunalnemu Spółce z o.o. w Opolu dotyczących świadczenia usług w zakresie administrowania i utrzymania cmentarzy komunalnych – współpraca w tym zakresie z Wydziałem Finansowo-Księgowym i Wydziałem Budżetu.
12. Zlecanie, nadzór i rozliczanie prac remontowych i naprawczych obiektów i urządzeń cmentarnych oraz innych prac nie powierzonych Zakładowi Komunalnemu spółce z o.o. w Opolu.
13. Prowadzenie spraw związanych z zakładaniem nowych cmentarzy i rozszerzaniem istniejących.
14. Prowadzenie spraw związanych z wypadkami śmiertelnymi w miejscach publicznych.
15. Wydawanie zezwoleń na sprowadzanie zwłok albo szczątków ludzkich z obcego państwa.
16. Zlecanie, nadzór i rozliczanie prac związanych zopieką nad grobami i cmentarzami wojennymi.
17. Prowadzenie spraw związanych ze sprawowaniem przez Prezydenta Miasta nadzoru nad Ogrodem Zoologicznym oraz współpraca z Inspektoratem Weterynarii.
18. Dokonywanie przeglądów drzew objętych ochroną prawną i określanie zakresu prac pielęgnacyjnych.
19. Przygotowywanie projektów uchwał Rady Miasta wprowadzającej indywidualne formy ochrony przyrody w trybie przewidzianym w ustawie o ochronie przyrody.
20. Prowadzenie rejestru obiektów i terenów objętych ochroną.
21. Popularyzowanie ochrony przyrody na terenie miasta.
22. Organizowanie akcji edukacyjnych związanych z ochroną przyrody i przygotowywanie materiałów informacyjnych.
23. Gromadzenie informacji o stanie środowiska naturalnego i jego ochronie.
24. Udostępnianie informacji o środowisku i jego ochronie znajdujących się w posiadaniu Urzędu Miasta (z zakresu geologii i ochrony przyrody).
25. Prowadzenie kontroli przestrzegania przepisów o ochronie środowiska na terenie miasta Opola oraz wnioskowanie do innych organów o przeprowadzenie kontroli i podjęcie stosownych działań.
26. Ewidencjonowanie uchwał Rady dot. kompetencji Wydziału oraz zarządzeń i decyzji Prezydenta Miasta (kierownika Urzędu).
27. Przygotowywanie sprawozdań z realizacji uchwał Rady i zarządzeń Prezydenta Miasta.
28. Nadzór nad przygotowywaniem przez pracowników Wydziału odpowiedzi dot. interpelacji i wniosków radnych.
29. Nadzór nad rozpatrywaniem skarg i wniosków przez pracowników Wydziału.
30. Opracowanie sprawozdań z zadań realizowanych przez Wydział.
31. Przygotowywanie materiałów i prowadzenie postępowań o udzielenie zamówień publicznych z zakresu zadań Wydziału.
32. Zlecanie, nadzór, odbiory i rozliczanie prac realizowanych przez Wydział.
33. Przygotowywanie informacji do Biuletynu Informacji Publicznej i aktualizacja dokumentów zamieszczonych w BIP.
34. Aktualizacja dokumentów systemu zarządzania jakością i weryfikacja pod kątem przepisów prawnych.
35. Opiniowanie projektów miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego w zakresie lokalizacji cmentarzy, geologii, ochrony przyrody.
36. Wykonywanie innych zadań zleconych przez zwierzchnika.
4. Dokumenty aplikacyjne winny zawierać:
a) dokumenty wymienione powyżej
b) życiorys, uwzględniający dokładny przebieg kariery zawodowej, opatrzony klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 z późn. zm.),
c) list motywacyjny,
d) kwestionariusz osobowy,
d) oświadczenie o nie popełnieniu przestępstwa umyślnego.
Kompletne aplikacje należy składać w Urzędzie Miasta Opola, Rynek – Ratusz, pokój nr 64, III półpiętro z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. ocen oddziaływania przedsięwzięć na środowisko w Wydziale Ochrony Środowiska i Rolnictwa
w terminie do dnia 24 września 2008 r.
Dokumenty, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.um.opole.pl) oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miasta Opola.