logo
Wersja dla niedowidzących
  Miasto Opole - wersja archiwalna
Choose language:       
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 PRAWO
plus Zarządzenia
plus Budżet
plus Sprawozdania finansowe
plus Podatki i opłaty lokalne
 URZĄD MIASTA OPOLA
plus Dostępność
plus Sprawy komórek organizacyjnych
plus Kontrole
 ORGANY WŁADZY
plus Rada Miasta
 WYBORY
plus Wybory do Rad Dzielnic
 INNE
plus Narodowy Spis Powszechny 2021r.
plus Analizy
plus Zmiana granic Miasta Opola
plus Planowanie Przestrzenne
plus Oświadczenia majątkowe (według stanu majątku na dany rok)
plus Rejestry, wykazy i wnioski
plus System informacji o środowisku
plus Efektywność energetyczna
plus Zapytania ofertowe w ramach projektów dofinansowanych z UE
plus Gospodarka odpadami komunalnymi
plus Zgromadzenia
plus Ogłoszenia o wolnych etatach
plus Programy
plus Biuro Rzeczy Znalezionych
plus Tatyfy dla zbiorowego zaopatrzenia w wodę i zbiorowego odprowadzenia ścieków
 Informacje
plusPrzetargi
plusOgłoszenia
plusObwieszczenia
A A A


URZĄD MIASTA OPOLA
OGŁASZA NABÓR NA  WOLNE KIEROWNICZE STANOWISKO URZĘDNICZE
 
KIEROWNIK REFERATU MIEJSKIEGO OŚRODKA DOKUMENTACJI GEODEZYJNEJ I KARTOGRAFICZNEJ
.................................................................................................................................
(nazwa stanowiska pracy)
 
1.
 

 
Wymagania niezbędne
 
 
Wymagane dokumenty
a) obywatelstwo polskie
Kserokopia dowodu osobistego
b) pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych
Oświadczenie
c) brak skazania za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne
Oświadczenie
d) nieposzlakowana opinia
Oświadczenie
e) wykształcenie wyższe o profilu geodezja i kartografia
Kserokopia dyplomu
f) staż pracy 4 lata  lub
co najmniej 4 lata działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku
Kserokopia świadectwa pracy i/lub zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku pracy 
 
Zaświadczenie o prowadzeniu działalności gospodarczej lub wypis z KRS
g) uprawnienia zawodowe do wykonywania samodzielnych funkcji w dziedzinie geodezji  i kartografii w zakresach o których mowa w art. 43 pkt 1 i 2 ustawy Prawo geodezyjne i kartograficzne.
 
Świadectwo nadania uprawnień
g) Bardzo dobra znajomość obsługi komputera / pakiet MS Office, narzędzia internetowe/
Zapis w liście motywacyjnym lub CV
i) znajomość przepisów prawa :
- kodeks postępowania administracyjnego,
- ustawa o samorządzie gminnym,
- ustawa prawo geodezyjne i kartograficzne z rozporządzeniami wykonawczymi,
- ustawa o gospodarce nieruchomościami ( szczególnie dział III )
 
Zapis w liście motywacyjnym lub CV
 
 

 
2.
 
 

 
Wymagania dodatkowe
 
 
Wymagane dokumenty albo zapisy w liście motywacyjnym lub w CV potwierdzające spełnianie wymagania
a)  Staż pracy w jednostkach samorządu terytorialnego :
        2 lata
 
Kserokopia świadectwa pracy i /lub zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku pracy.
b) Umiejętność kierowania zespołem pracowników, pozytywne nastawienie do drugiego człowieka, obowiązkowość, terminowość, dyspozycyjność, operatywność.
 
 
Zapis w liście motywacyjnym lub CV
c) znajomość obsługi oprogramowania do prowadzenia mapy numerycznej  
 
Zapis w liście motywacyjnym lub CV

 
3.       Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1.      Działania zmierzające do należytej organizacji pracy Referatu Miejskiego Ośrodka Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej oraz nadzór bezpośredni nad zadaniami wykonywanymi przez Referat dotyczących :
·          prowadzenia powiatowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego,
·          ewidencji gruntów i budynków w części kartograficznej,
·          geodezyjnej ewidencji sieci uzbrojenia terenu,
·          koordynacji usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia terenu,
·          tworzenia, prowadzenia, udostępniania baz danych w powiatowym zasobie geodezyjnym             i kartograficznym oraz mapy zasadniczej,
·          ochrony znaków geodezyjnych.
2.      Udzielanie informacji o powiatowym zasobie geodezyjnym i kartograficznym, sposobie jego wykorzystania i zasadach udostępniania.
3.      Analiza potrzeb i przygotowywanie dokumentacji dotyczącej zamawianych usług geodezyjnych w zakresie przenoszenia danych, dokumentów i map z zasobu geodezyjnego i kartograficznego na nośniki elektroniczne oraz aktualizacji zasobu geodezyjnego i kartograficznego
4.      Zgłaszanie bezpośrednio przełożonemu zapotrzebowania na środki na finansowanie zadań związanych z aktualizacją i utrzymaniem powiatowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego oraz na zakup urządzeń niezbędnych do prowadzenia tego zasobu.
5.      Obsługa zgłoszeń prac geodezyjnych i kartograficznych:
·       kontrola przekazywanych przez jednostki wykonawstwa geodezyjnego do zasobu     dokumentacji zakresie przestrzegania zasad wykonywania prac, zgodności ze standardami technicznymi, spójności topologicznej informacji, kompletności przekazywanych materiałów,
·       wykonywanie w razie potrzeby pomiarów kontrolnych na gruncie,
·       sprawdzenie prawidłowości prac kreślarskich wykonanych przez jednostki wykonawstwa geodezyjnego na mapie zasadniczej,
·       kwalifikacja przyjęcia dokumentacji do zasobu,
·       sporządzanie kosztorysów za udostępnienie dokumenty z zasobu geodezyjnego                         i kartograficznego.
6.      Dokonywanie oceny prawidłowości wykonania czynności ustalania przebiegu granic nieruchomości oraz zgodności sporządzonych dokumentów z przepisami, przez geodetów uprawnionych przy rozgraniczeniu nieruchomości.
7.      Zakładanie osnów szczegółowych tj. w szczególności analiza potrzeb w tym zakresie wynikających z zapotrzebowania na osnowę poprzez intensywność wykonywania robót geodezyjnych i jej stanu technicznego na danym terenie oraz zatwierdzanie projektów osnów.
8.      Podpisywanie dokumentów oraz uwierzytelnianie wydawanych materiałów i map z powiatowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego w ramach udzielonego upoważnienia przez Prezydenta Miasta Opola
 
              4. Warunki pracy na stanowisku:
 
Praca w budynku Urzędu Miasta Opola przy Plac Wolności 7-8, II  piętro (winda), w pełnym wymiarze czasu pracy, z przewagą wysiłku umysłowego, siedząca oraz wymagająca chodzenia i wyjazdów w teren, samodzielna, wymagająca dobrej ostrości wzroku (obsługa monitora komputera).
 
5. Procentowy wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Opola:
 
W miesiącu maju 2012r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów
o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wyniósł 1,75%.
 
 
 
6.        Dokumenty aplikacyjne winny zawierać:
a) dokumenty wymienione powyżej
b) życiorys, uwzględniający dokładny przebieg kariery zawodowej, opatrzony klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29
      sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223, poz. 1458) i podpisem
 
c)         list motywacyjny,
 
d)        kwestionariusz osobowy – według wzoru dostępnego na stronie internetowej (www.bip.um.opole.pl) oraz w Referacie Kadr Urzędu Miasta Opola
 
 
 
Kompletne aplikacje należy składać w Urzędzie Miasta Opola, Rynek – Ratusz, pokój nr 64, III półpiętro z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko  Kierownika Referatu Miejskiego Ośrodka Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej  w terminie do dnia    22.06.2012 r. , decyduje data faktycznego wpływu do Urzędu.
           
           
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.um.opole.pl ), na tablicy informacyjnej Urzędu Miasta Opola oraz na tablicy informacyjnej w jednostce innej niż Urząd Miasta, w której jest prowadzony nabór.
           

Nazwa dokumentu: Wydział Geodezji i Kartografii
Skrócony opis: Kierownik Referatu Miejskiego Ośrodka Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej
Osoba, która wytworzyła informację: Joanna Parobecka
Osoba, która odpowiada za treść: Grażyna Czapla
Osoba, która wprowadzała dane: Joanna Parobecka
Data wytworzenia informacji: 2012-06-12 08:52:56
Data udostępnienia informacji: 2012-06-12 08:52:56
Data ostatniej aktualizacji: 2012-06-12 08:56:40

Wersja do wydruku...

corner   corner