|
DYREKTOR
MIEJSKIEGO OŚRODKA DOSKONALENIA NAUCZYCIELI W OPOLU
OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO
Specjalista ds. płac
Nazwa i adres jednostki:
Miejski Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli w Opolu
ul. Powstańców Śląskich 19
45-086 Opole
tel. 77 402 45 10
www.modn.opole.pl
sekretarz@modn.opole.pl
- Wymiar etatu i warunki pracy:
- Wymiar etatu – 0,5 etatu
- Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku: Stanowisko pracy znajduje się
w pomieszczeniu biurowym usytuowanym w komórce organizacyjnej, znajdującej się na parterze budynku. Wejście główne posiada stopnie. Stanowisko pracy wyposażone w biurko, krzesło, szafę aktową). Praca przy monitorze ekranowym.
- W miesiącu październiku wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosi 0%.
- Odpowiedzialność i zakres wykonywanych zadań na ww. stanowisku:
Specjalista ds. płac odpowiedzialny będzie za:
- sporządzanie listy płac pracowników Miejskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli
w Opolu oraz rozliczanie wynagrodzeń i wypłaconych świadczeń;
- prowadzenie dokumentacji wypłat wynagrodzeń za czas choroby oraz zasiłków
z ubezpieczenia społecznego, obliczanie i wypłacanie zgodnie z obowiązującymi przepisami ustaw: o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, o zasiłkach rodzinnych, pielęgnacyjnych i wychowawczych;
- prowadzenie kart wynagrodzeń i kart zasiłkowych pracowników;
- ustalanie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne oraz fundusz pracy, potrącanie i naliczanie oraz rozliczanie wypłaconych zasiłków, prowizji – przekazywanie składek od pracownika i od zakładu pracy na rachunek ZUS;
- sporządzanie i przekazywanie do ZUS odpowiednich raportów imiennych i deklaracji rozliczeniowych w imieniu obsługiwanych płatników składek;
- sporządzanie imiennych raportów miesięcznych ZUS dla ubezpieczonych;
- obliczanie i pobieranie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych;
- sporządzanie i przesyłanie do Urzędu Skarbowego zbiorczych deklaracji miesięcznych
o pobranych zaliczkach podatkowych;
- sporządzanie imiennych rocznych informacji o uzyskanych dochodach oraz pobranych zaliczkach na podatek dochodowy dla podatników i Urzędu Skarbowego;
- sporządzanie sprawozdań GUS, MEN i innych, analiz dotyczących wynagrodzeń pracowniczych (w tym nauczycieli) oraz ich pochodnych;
- prowadzenie zakładowego archiwum dotyczącego dokumentacji płac i rozliczonych wynagrodzeń (ZUS, US);
- znajomość i realizacja przepisów prawnych w zakresie gospodarowania funduszami osobowymi i świadczeń pracowniczych jednostek oświatowych oraz ich pochodnymi – ustalania, obliczania i rozliczania ustawowych potrąceń oraz wypłacania świadczeń,
a w szczególności ustaw o: systemie ubezpieczeń społecznych, powszechnym ubezpieczeniu zdrowotnym, podatku dochodowym od osób fizycznych, zasiłkach rodzinnych, pielęgnacyjnych i wychowawczych, świadczeniach pieniężnych
z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz Kodeksu Pracy i Karta Nauczyciela;
- oraz innych wynikających z bieżących potrzeb MODN w Opolu i zleconych przez Dyrektora;
- ustalenie i sporządzanie informacji wymaganej przez ZUS (Rp7) dla pracowników aktualnie zatrudnionych, a także zatrudnionych w poprzednich latach, do kapitału początkowego;
- sporządzanie zaświadczeń z zakresu wynagrodzeń, w tym również w sprawach emerytalno – rentowych byłych i czynnych pracowników;
- opracowywanie analiz ekonomicznych i statystycznych oraz różnorodnych materiałów dotyczących budżetu – do użytku wewnętrznego;
- współpraca z Dyrektorem MODN w Opolu oraz Główną Księgową w zakresie planowania i realizacji budżetu oraz sporządzania sprawozdań statystycznych;
- rozliczanie skutków regulacji płac pracowników pedagogicznych i administracyjnych;
- prowadzenie ewidencji zawieranych umów cywilnoprawnych;
- sporządzanie aneksów do umów o pracę z pracownikami oraz innych dokumentów kadrowo-płacowych;
- prowadzenie ewidencji spłat pożyczek z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych MODN Opole;
- prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników;
- prowadzenie ewidencji urlopów pracowników;
- właściwe i rzetelne wykonywanie zleconych zadań przez przełożonego.
- Wymagania niezbędne:
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
- brak prawomocnego skazania za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
- znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków,
- wykształcenie wyższe ekonomiczne, lub średnie ekonomiczne z udokumentowanym doświadczeniem zawodowym umożliwiającym wykonywanie zadań na ww. stanowisku,
- minimum 4 letni staż pracy, w tym co najmniej minimum 3 lata na stanowisku specjalisty ds. płac w jednostkach samorządu terytorialnego,
- znajomość systemów informatycznych (środowisko Windows, WORD i EXCEL, Płatnik), znajomość programu kadrowo-płacowego PROGMAN będzie dodatkowym atutem,
- brak przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania ww. stanowiska.
- Wymagania dodatkowe
- umiejętność samodzielnej organizacji pracy,
- sumienność, dokładność, odpowiedzialność,
- umiejętności pracy w zespole,
- umiejętności rozwiązywania problemów,
- umiejętności obsługi komputera i urządzeń biurowych,
- prawo jazdy kategorii B,
- dyspozycyjność w sytuacjach koniecznych.
Szczegółowy zakres czynności określony zostanie przez pracodawcę po nawiązaniu stosunku pracy.
- Wymagane dokumenty i oświadczenia
- list motywacyjny,
- życiorys zawodowy,
- wypełniony kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie (do pobrania na
stronie ogłoszeń BIP Urzędu Miasta Opola i strony internetowej MODN w Opolu,
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności,
- dokumenty potwierdzające staż pracy,
- oświadczenie stwierdzające brak przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania stanowiska pracy,
- oświadczenie kandydata o braku prawomocnego skazania za przestępstwo przeciwko mieniu,
przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
- oświadczenie o korzystaniu z pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni
praw publicznych,
- podpisane oświadczenie o treści - "wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych
zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do procesu rekrutacyjnego – zgodnie
z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1182).
VII. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
- Termin: do dnia 15.01.2018 r.
- Sposób: wymagane dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie opatrzonej imieniem
i nazwiskiem kandydata oraz dopiskiem: Nabór na stanowisko specjalista ds. płac
w Miejskim Ośrodku Doskonalenia Nauczycieli w Opolu.
- Miejsce: wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w sekretariacie Miejskiego Ośrodka
Doskonalenia Nauczycieli w Opolu, ul. Powstańców Śląskich 19, 45-086 Opole lub przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego. O zachowaniu terminu decyduje data wpływu przesyłki do sekretariatu Miejskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Opolu.
VIII. Inne informacje
- Aplikacje, które wpłyną do Miejskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Opolu po wyżej określonym terminie, w inny sposób niż określony w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów nie będą rozpatrywane.
- Zgodnie z Ustawą z dnia 7 października 1999 o języku polskim (Dz. U. z 2011 r. Nr 43, poz. 224,
z późn. zm.) wszystkie wymagane dokumenty muszą być złożone w języku polskim.
- Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną zakwalifikowani do dalszego etapu naboru,
a o terminie rozmowy kwalifikacyjnej zostaną powiadomieni telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej.
- Kandydaci, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie nie będą o tym informowani.
- Dokumenty wybranego kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie naboru zostaną dołączone do akt osobowych.
- Informacja o rozstrzygnięciu naboru będzie podana do publicznej wiadomości na stronie internetowej Miejskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Opolu www.modn.opole.pl oraz na tablicy informacyjnej Ośrodka oraz na stronie BIP Urzędu Miasta Opola.
- Dokumenty aplikacyjne pozostałych osób mogą być odebrane osobiście przez zainteresowanych
w terminie 2 tygodni od ogłoszenia wyników naboru. Nieodebrane dokumenty zostaną zniszczone komisyjnie.
- Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu 77 402 45 10.
Nazwa dokumentu: | Miejski Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli w Opolu | Skrócony opis: | specjalista ds. płac | Osoba, która wytworzyła informację: | Małgorzata Maćków | Osoba, która odpowiada za treść: | Małgorzata Szeląg | Osoba, która wprowadzała dane: | Małgorzata Maćków | Data wytworzenia informacji: | 2018-01-04 08:07:28 | Data udostępnienia informacji: | 2018-01-04 08:07:28 | Data ostatniej aktualizacji: | 2018-01-04 08:20:59 |
Wersja do wydruku...
|