| Miasto Opole - wersja archiwalna |
 |
|
 |
|||||||||||||||
 |
 |
|
 |
|
|
Zarządzenia: 0151/OR.I-0151-284/11-OBOWIĄZUJĄCE/11 z dnia 2011-06-24 w sprawie szczegółowych zasad i trybu przyznawania nagrody rocznej Prezesom Zarządów Spółek jednoosobowych Miasta Opola oraz określenia wzoru wniosku o przyznanie nagrody rocznej ZARZĄDZENIE NR OR.I - 0151 –284/11
PREZYDENTA MIASTA OPOLA
z dnia 24 czerwca 2011r.
w sprawie szczegółowych zasad i trybu przyznawania nagrody rocznej Prezesom Zarządów Spółek jednoosobowych Miasta Opola oraz określenia wzoru wniosku o przyznanie nagrody rocznej
Na podstawie art. 10 ust. 8 ustawy z dnia 3 marca 2000r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. z 2000r. Nr 26, poz. 306, z 2001r. Nr 85, poz. 924, z 2002r. Nr 154, poz. 1799, Nr 113, poz. 984, z 2003r. Nr 45, poz. 391, Nr 60, poz. 535, Nr 180, poz. 1759, z 2004r. Nr 116, poz. 1207, z 2009r. Nr 157, poz. 1241, z 2010r. Nr 157, poz. 1241, Nr 28, poz. 143, Nr 96, poz. 620, Nr 238, poz. 1578) zarządza się co następuje:
§ 1
Zarządzenie określa:
1) szczegółowe zasady i tryb przyznawania nagrody rocznej Prezesom Zarządu w jednoosobowych spółkach prawa handlowego Miasta Opola.
2) wzór wniosku o przyznanie nagrody rocznej Prezesom Zarządu w spółkach wymienionych w pkt. 1.
§ 2
Ilekroć w zarządzeniu używa się następujących pojęć:
1) „Spółka” lub „Spółki” to odnosi się to do podmiotów o których mowa w §1,
2) „Prezes zarządu”, „Prezesi zarządów” lub „Osoby kierujące” to rozumie się przez to osoby o których mowa w §1 pkt. 1.
3) „Prezydent Miasta Opola”, to oznacza to organ właściwy do reprezentowania Miasta Opola w spółkach o których mowa w §1.
4) „Zgromadzenie”, to rozumie się przez to w zależności od kontekstu zgromadzenie wspólników lub walne zgromadzenie akcjonariuszy jak też zwyczajne zgromadzenie wspólników lub zwyczajne walne zgromadzenie akcjonariuszy spółek, o których mowa w §1,
5) „Rada nadzorcza”, to odnosi się to do właściwych organów nadzoru w spółkach o których mowa w §1,
6) „Nagroda” przez co rozumie się nagrodę roczną o której mowa w ustawie z dnia 3 marca 2000r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. z 2000r. Nr 26, poz. 306 z późniejszymi zmianami), przyznawaną Osobom kierującym.
§ 3
1. Nagroda ma charakter uznaniowy i przyznawana jest wyłącznie na prawidłowo złożony wniosek.
2. Organem właściwym do przyznawania Nagrody jest Prezydent Miasta Opola.
3. Organem właściwym do sporządzenia i przedłożenia umotywowanego wniosku o przyznanie Nagrody jest Rada nadzorcza.
4. Nagroda jest przyznawana, w każdym przypadku, raz w roku obrotowym za poprzedni zakończony rok obrotowy.
5. Nagroda nie może zostać przyznana wcześniej niż po zakończeniu Zgromadzenia, którego porządek obrad obejmuje udzielenie Osobom kierującym absolutorium za zakończony rok obrotowy oraz zatwierdzenie sprawozdania finansowego za zakończony rok obrotowy.
6. Uprawnionymi do otrzymania Nagrody są Osoby kierujące, które sprawowały swoją funkcję przez okres co najmniej jednego pełnego roku obrotowego.
7. Nagroda nie przysługuje Osobom kierującym, którzy w roku obrotowym, za który miałaby być przyznana Nagroda:
1) rażąco naruszyli swoje obowiązki,
2) rozwiązano z nimi umowę o pracę z ich winy lub rozwiązano umowę o zarządzanie albo odwołano ich ze stanowiska z przyczyn stanowiących podstawę do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia,
3) nie otrzymali od Zgromadzenia absolutorium.
8. Wniosek o przyznanie Nagrody Rada Nadzorcza składa w Urzędzie Miasta Opola bezpośrednio w sekretariacie Prezydenta Miasta Opola, nie wcześniej niż 30 dni kalendarzowych przed planowanym terminem odbycia Zgromadzenia o którym mowa w ust. 5 i nie później, niż 30 dni po jego zamknięciu.
9. W przypadku przyznania, wysokość Nagrody oraz uzasadnienie jej przyznania Prezydent Miasta Opola określa w odpowiednim Zarządzeniu wydawanym zgodnie z przepisami odrębnymi. W terminie 30 dni kalendarzowych od daty wydania Zarządzenia Zgromadzenie podejmuje odpowiednią uchwałę porządkową - w trybie art. 240 kodeksu spółek handlowych – przekazującą kopię Zarządzenia Spółce.
10. W przypadku nieprzyznania Nagrody informuje pisemnie o tym fakcie Radę Nadzorczą.
§ 4
Wysokość Nagrody nie może przekroczyć trzykrotności przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia Osoby kierującej w roku obrotowym za który przyznawana jest Nagroda.
§ 5
1. Nagroda może zostać przyznana, jeżeli:
1) ze sprawozdań finansowych Spółki za rok za który ma być przyznana wynika, że Spółka poprawiła lub co najmniej utrzymała – w przypadku w którym w poprzednich latach były one zadawalające – wyniki finansowe, co prowadzi do wzrostu wartości Spółki,
2) Spółka realizowała zatwierdzone przez Zgromadzenie lub inne właściwe organy strategie i inne plany, przede wszystkim inwestycyjne,
3) Spółka nie posiada zobowiązań przeterminowanych,
4) Zgromadzenie zatwierdziło sprawozdanie finansowe Spółki za rok obrotowy za który ma zostać przyznana.
2. Uzyskanie przez Spółkę za rok obrotowy za który ma zostać przyznana Nagroda straty na poziomie netto nie pozbawia możliwości przyznania Nagrody, jeżeli w związku ze stratą:
1) nie zaistniało zagrożenie dla płynności finansowej Spółki,
2) nie doszło do znaczącego uszczuplenia wartości Spółki,
3) analiza kosztów ponoszonych przez Spółkę wskazuje, że znajdują się one na poziomie kosztów jakie poniosłoby, typowe, dobrze wyposażone i zarządzane przedsiębiorstwo,
- z uwzględnieniem zapisów ust. 1 pkt. 2-4.
§ 6
1. Wniosek o przyznanie Nagrody stanowi odpowiednia uchwała Rady nadzorczej wraz z uzasadnieniem oraz sprawozdaniem finansowym oraz sprawozdaniem Zarządu z działalności Spółki za rok obrotowy za który Nagroda ma być przyznana.
2. Określa się wzór wniosku o przyznanie Nagrody, jak poniżej:
Wzór
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------
UCHWAŁA NR …………….
(nr uchwały w kolejności)
Rady Nadzorczej ………………………………….
(nazwa spółki)
podjęta w dniu …………………………..
(dzień podjęcia)
w sprawie: wniosku o przyznanie nagrody rocznej Prezesowi Zarządu
Rada Nadzorcza ……………………………., działając zgodnie z dyspozycją z art. 10 ust. 2 ustawy z dnia
(nazwa spółki) 03.03.2000r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (Dz.U. nr 26, poz. 306 ze zm.), wnioskuje do ……………………………………….. o przyznanie Prezesowi Zarządu
(w zależności od rodzaju Spółki) ……………………………. nagrody rocznej w wysokości …………………………… jego przeciętnego
(nazwa spółki/imię i nazwisko) (maksymalnie zgodnie z §4 Zarządzenia ) wynagrodzenia miesięcznego w ………….…….. r. Uzasadnienie wniosku stanowi załącznik do niniejszej
(rok obrotowy za który ma zostać przyznana nagroda)
uchwały.
Za przyjęciem niniejszej Uchwały Członkowie Rady głosowali tajnie.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------
UZASADNIENIE DO WNIOSKU O PRZYZNANIE
NAGRODY ROCZNEJ ZA ……… rok
Dotyczy: wniosku o przyznanie nagrody rocznej Prezesowi Zarządu …………………………
Zgodnie z art. 10 ust. 4 Ustawy z dnia 3 marca o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi przedstawiamy poniżej uzasadnienie do wniosku o przyznanie nagrody rocznej.
Załączniki do wniosku: ……………………….
(należy wypisać na nazwy)
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
§ 7
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2012r.
PREZYDENT MIASTA
Ryszard Zembaczyński
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
 |
 |